Yaşam boyu eğitim felsefesinin gereği olarak bireyler ve kurumlar, içinde bulundukları rekabet ortamında rakiplerinden bir adım öne çıkabilmek ve fark yaratabilmek için, sürekli öğrenme çabası içinde olmak zorundadır. Bunu gerekli kılan temel unsur içinde bulunduğumuz çağdaki bilgi tabanlı teknolojilerdeki hızlı değişime ayak uydurma gereksinimi olarak açıklanabilir. Özellikle günümüzde, mesleklerin ortalama 4 yılda bir yenilendiği dikkate alınırsa, insan kaynaklarının sürekli eğitimi daha da önem kazanmaktadır. Bu durumu fark eden özel/kamu kurum ve kuruluşları insan kaynaklarının sürekli eğitimine yatırım yapmakta ve bu eğitimi etkili biçimde yerine getirebilecek eğiticiler yetiştirmeye çalışmaktadırlar.
Eğiticilerin Eğitimi programının temel amacı kurum personelinin eğitiminde görev alacak eğiticileri özellikle öğrenme-öğretme sürecinde başarılı bir eğitim verebilecek düzeyde yetiştirmektir. Bu eğitim her iki amaca da uygun olarak planlanmıştır ve eğitim bilimleri alanındaki uzman uygulayıcılar tarafından verilecektir.
EĞİTİCİLERİN EĞİTİMİ KONU BAŞLIKLARI
KONU 1: TEMEL KAVRAMLAR (2 ders saati)
KONU 2: YETİŞKİN EĞİTİMİ (3 ders saati)
KONU 3: YETİŞKİN EĞİTİMİNDE SINIF YÖNETİMİ (3 ders saati)
KONU 4: EĞİTİM / ÖĞRETİM PROGRAMI TASARLAMA (8 ders saati)
KONU 5: ÖĞRETİM YÖNTEM VE TEKNİKLERİ (8 ders saati)
Eğitimde Yeni Yaklaşımlar / Teknikler / Uygulamalar
KONU 6: ETKİLİ İLETİŞİM (8 ders saati)
KONU 7: EĞİTİM TEKNOLOJİLERİ (4 ders saati)
KONU 8: ÖLÇME VE DEĞERLENDİRME (4 ders saati)
KONU 9: EĞİTİM UYGULAMALARI (5 ders saati)